Escola Superior de Saúde Jean Piaget em Almada
- Registado pela DGES com o número R/Cr 63/2023
- 2 Anos / 4 Semestres • 120 Créditos ECTS
Escola Superior de Saúde Jean Piaget em V. N. Gaia
- Registado pela DGES com o número R/Cr 50/2023
- 2 Anos / 4 Semestres • 120 Créditos ECTS
Escola Superior de Saúde Jean Piaget em Viseu
- Registado pela DGES com o número R/Cr 62/2023
- 2 Anos / 4 Semestres • 120 Créditos ECTS
Acesso a outros ciclos
Os titulares de um diploma técnico superior profissional podem candidatar-se a um 1.º ciclo de estudos (Licenciatura) através do concurso especial (alínea c) do número 2 do artigo 3.º do Decreto-Lei n.º 113/2014, de 16 de julho.
Área científica
Secretariado e Trabalho Administrativo
Regras de avaliação
A avaliação dos estudantes visa apurar o seu aproveitamento em termos da evolução dos conhecimentos e da aquisição de competências definidos no programa das unidades curriculares.
A avaliação em cada unidade curricular pressupõe métodos e instrumentos adequados aos seus objetivos, características e conteúdos ministrados, sendo realizada de acordo com o Regulamento de Frequência e Avaliação em vigor. Em termos gerais, existem duas modalidades de avaliação: a avaliação contínua em que se avalia toda a prestação do estudante ao longo do semestre/trimestre/ano – participação nas atividades realizadas na unidade curricular, trabalhos individuais e em grupo, provas orais e escritas, entre outros; e a avaliação por exame, a qual avalia apenas a prestação do estudante no exame realizado.
Os técnicos em Gestão Clínica Administrativa podem desempenhar as atividades previstas no seu perfil profissional unidades de saúde, públicas e privadas, tais como centros de saúde, clínicas, hospitais, unidades de recuperação, unidades de cuidados continuados, unidades de apoio a idosos, entre outras.
| UC – 1º Ano | CH | ECTS |
| Comunicação, Terminologia e Literacia em Saúde | 10 T | 40 TP | 6 |
| Gestão de Arquivo e Documentação | 10 T | 40 TP | 6 |
| Logística em Saúde | 20 T | 40 TP | 7 |
| Contabilidade | 10 T | 40 TP | 6 |
| Tecnologias de Informação e Comunicação | 10 T | 30 TP | 5 |
| Direito do Trabalho | 10 T | 20 TP | 4 |
| Fundamentos de Secretariado Clínico | 10 T | 30 TP | 5 |
| Estatística | 10 T | 30 TP | 5 |
| Inglês Aplicado à Gestão | 30 T | 30 TP | 6 |
| Psicossociologia das Organizações | 30 T | 20 TP | 4 |
| Expressão e Comunicação em Língua Portuguesa | 30 T | 20 TP | 6 |
| UC – 2º Ano | CH | ECTS |
| Estágio | 10 OT | 30 |
| Primeiros Socorros e Suporte Básico de Vida | 20 T | 10 TP | 4 |
| Liderança Organizacional | 10 T | 30 TP | 4 |
| Técnicas de Secretariado, Gestão de Processos e Articulação Corporativa | 10 T | 50 TP | 6 |
| Gestão do Tempo e Organização do Trabalho | 10 T | 40 TP | 5 |
| Organização, Estrutura e Funcionamento dos Sistemas e Serviços de Saúde | 10 T | 40 TP | 5 |
| Segurança, Ética e Privacidade | 20 T | 30 TP | 6 |
Legenda: T- Teórica, P- Prática, TP – Teórica/Práticas, SE- Seminário/Estágio, UC – Unidade Curricular, CH Carga Horária, ECTS – Créditos ECTS
Requisitos de Acesso
O ingresso no Curso Técnico Superior Profissional (CTeSP) pode ser realizado através de um dos seguintes contingentes:
- Titulares de um curso de ensino secundário ou de habilitação legalmente equivalente;
- Aprovados nas provas especialmente adequadas destinadas a avaliar a capacidade para a frequência do ensino superior dos maiores de 23 anos, realizadas, para o curso em causa, nos termos do Decreto–lei n.º 64/2006, de 21 de março;
- Titulares de um diploma de especialização tecnológica, de um diploma de técnico superior profissional ou de um grau de ensino superior; ou
- através do concurso Mudança de Par Instituição/Curso.
Obtenção de Diploma
A conclusão do CTeSP em Gestão Clínica Administrativa confere um Diploma de Técnico Superior Profissional, através de um plano curricular constituído por 120 créditos ECTS obrigatórios, no qual são conferidos os conhecimentos e competências necessárias para:
- Coordenar a interação entre a instituição prestadora de cuidados de saúde e os utentes, através dos seus serviços clínicos;
- Planear, controlar e executar tarefas relativas à gestão administrativa da área clínica, de instituições de saúde;
- Intervir em tarefas das áreas dos recursos humanos, farmácia, aprovisionamento e financeira, ao nível das instituições de saúde;
- Participar e promover o trabalho em equipas multidisciplinares, nas quais impere uma articulação ágil relativamente à atividade clínica administrativa;
- Assegurar, de forma eficaz, um fluxo de trabalho ao nível da gestão dos processos no âmbito da gestão clínica administrativa;
- Implementar medidas e procedimentos que garantam a existência de um serviço seguro, organizado e limpo;
- Apoiar o utente, doente ou cliente na circulação interna da estrutura conforme as suas necessidades;
- Implementar um modelo de organização de ficheiros e de documentos de informação, garantindo a confidencialidade da mesma;
- Colaborar no fluxo de processos e de documentos ou de informação, por forma a garantir a sua eficácia e produtividade.
V. N Gaia
- Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental (APPACDM) do Porto
- Carefulhand-Clínica de Saúde e Bem Estar
- Clínica Central de Gaia Lda
- Clinica Alyança
- CMM – CENTRO MÉDICO DA MURTOSA ‐ Medicina Física e de Reabilitação, Lda
- Clínica de Neurologia Fisiátrica da Póvoa de Varzim, Lda.
- DermoKorpus – Clinica Médica de Matosinhos e Trofa
- Fisitrofa – Clínica de Medicina Física e de Reabilitação Lda
- Associação Lusíadas Knowledge Center – Health, Education & Research (Hospital Lusiadas)
- Venerável Ordem Terceira de Nossa Senhora do Carmo
- Poder do equilibripo Unipessoal – Fisiomozelos
- Santa Casa da Misericórdia do Porto
- Medicina Laboratorial Dr. Carlos Torres SA
- Fisisever – Medicina Física e de Reabilitação, Lda
- Alquimia de Saúde – Centro Clinico da Maia
- Instituto das Irmãs Hospitaleiras do Sagrado Coração de Jesus
- Maria Angelina Pedrosa & Filho, Lda
- CMV Instituto de Reabilitação de Coimbra, Lda
